TÜM KATEGORİLER
Yönetici Atama Yönetmeliği Yayınlanmalı
Türk Eğitim-sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, 620 Bin Öğretmen ve 80 Bin Personeli Bulunan Milli Eğitim Bakanlığı'nın (MEB) Yönetici Atama Yönetmeliği Olmadığına İşaret Ederek, "Yönetici Atama Yönetmeliği Neden Yayınlanmıyor?" Dedi.
Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, 620 bin öğretmen ve 80 bin personeli bulunan Milli Eğitim Bakanlığı’nın (MEB) Yönetici Atama Yönetmeliği olmadığına işaret ederek, “Yönetici Atama Yönetmeliği neden yayınlanmıyor?” dedi.
Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı Koncuk, yaptığı yazılı açıklamada, MEB tarafından 2002 yılından bu yana 4 yönetmelik çıkarıldığını ve 4’ünün de hukuka uygun bulunmayarak yargıdan döndüğünü hatırlattı. 620 bin öğretmeni, 80 bin personeli ve 65 bin okulu bulunan Türkiye’de MEB’in hala bir Yönetici Atama Yönetmeliği bulunmadığının altını çizer Koncuk, şu anda okullarda görev yapan binlerce müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcılarının geçici olarak görev yaptığına işaret etti. Koncuk, geçici olarak görevlendirilen, geleceğinden emin olamayan yöneticilerle eğitimde arzu edilen kaliteyi ve verimi yakalamanın mümkün olmadığını savunurken, eğitim çalışanları arasındaki huzursuzluğun da giderek arttığını söyledi.
“HUKUKA UYGUN BİR YÖNETİCİ ATAMA YÖNETMELİĞİ HIZLA ÇIKARILMALIDIR”
Koncuk, Yönetici Atama Yönetmeliği’nin yayınlanmaması dolayısıyla eğitim camiasında “kaosun” hakim olduğunu ifade ederek, “Bu nedenle Milli Eğitim Bakanlığı, artık insanları oyalama taktiğinden vazgeçmeli ve herkesin beklentilerini karşılayacak düzeyde, hakka ve hukuka uygun bir yönetici atama yönetmeliği hızla çıkarılmalıdır” dedi. MEB’de şeffaf ve hesap verilebilir bir dönem arzu ettiklerini kaydeden Koncuk şöyle devam etti:
“Bu nedenle, bireyler arasındaki eşitliği ortadan kaldıran, ayrışmaya yol açan, idari belirsizliği ve subjektif değerlendirmeleri ön plana çıkaran uygulamalara son verilmeli ve kapalı kapılar ardında yapılan atamalar artık mazide kalmalıdır. Türk Eğitim-Sen olarak, Milli Eğitim Bakanlığı’nın, sendikaların görüşleri doğrultusunda hazırlanacak Yönetici Atama Yönetmeliğini bir an önce çıkararak, uygulamasını ve eğitim camiasını bu kaygılı durumdan kurtarmasını bekliyoruz.”
MEB’in kısır tartışmalar içerisinde kaldığını söyleyen Koncuk, MEB’in eğitimin esas meseleleri üzerinde yoğunlaşması gerektiğini ifade etti. Koncuk, aksi taktirde eğitim sisteminin felç olması ve eğitimin sekteye uğramasının kaçınılmaz olduğunu savundu.
