Özürlü ve Eski Hükümlü İstihdamı

Antalya Valiliği, özürlü ve eski hükümlüleri istihdam etmesi gereken tüm kamu ve yerel yönetim kurumlarının bu konudaki sorumluluklarını hatırlatarak, boş olan özürlü ve eski hükümlü kontenjanlarının doldurulması hususunda gerekli işlemlerin yapılmasını istedi.

Antalya Valiliği'nce yayınlanan iki ayrı genelgede 5763 sayılı Kanunla değişik 4857 sayılı İş Kanununun 30'uncu ve 101. maddeleri uyarınca. özürlü ve eski hükümlüleri istihdam etmesi gereken tüm kamu ve yerel yönetim kurumlarının bu konudaki sorumluluklarını hatırlatıldı. Genelgede, boş olan özürlü ve eski hükümlü kontenjanlarının doldurulması amacıyla gerekenin yapılması uyarısı yapıldı.

Genelgede, il genelinde kamu ve yerel yönetim kurum ve kuruluşlarında özürlü kontenjanı doluluk oranının yüzde 80, eski hükümlü oranının ise yüzde 72 olduğu vurgulanarak, bu oranların memnuniyet verici olduğu, ancak buna karşılık boş kontenjanların en kısa sürede doldurulması gerektiği bildirildi.

Genelgede, aynı kanun hükümleri uyarınca, özürlü istihdam etmesi gereken özel sektör işyerlerinde ise yüzde 53 olan özürlü kontenjanı doluluk oranının yetersizliği vurgulanarak, bu kontenjanların doldurulmasının özürlü vatandaşlarımızın çalışma haklarını kullanabilmelerinin sağlanmasının tüm toplumsal kesimler için insani ve vicdani bir sorumluluk olduğu anımsatıldı.

Özürlü kontenjanı boş olan özel işletme ve işyerlerinin bu kontenjanlarını süratle doldurmalarını istenen genelgede, konunun İş Kurumu İl Müdürlüğü'nce etkin olarak takibi ve denetimi ile kanun hükümlerine uymayanlara yasada ön görülen cezai işlemin yapılması talimatı verildiğine işaret edildi.

(BNY-MHD) - ANTALYA

Haberler