Sosyal Güvenlik Reformu Anlatıldı

Sosyal Güvenlik Kurumu Müfettişi Çağlar Yavuz, bugüne kadar sosyal güvenlik alanında popülist politikaların yürütüldüğünü belirterek, "Geçmişte kişiler 20-25 yıl çalışmanın karşılığında 60-70 yıl emekli aylığı aldılar. Ama bizim ülkemiz bu kadar zengin değil" dedi.

Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürlüğü ile Gaziantep Serbest Muhasebeciler ve Mali Müşavirler Odası tarafından Gaziantep Ticaret Odası'nda gerçekleştirilen Sosyal Güvenlik Reformu konulu toplantıya konuşmacı olarak katılan Sosyal Güvenlik Kurumu Müfettişi Çağlar Yavuz, Sosyal Güvenlik Reformu hakkında bilgiler verdi. 1994 yılı ile 2007 yılları arasında hazineden sosyal güvenlik kurumlarına aktarılan paranın 853 milyar YTL olduğunu belirten Yavuz, "Bu para yine sistem içinde kaldı, vatandaşın cebine girdi ancak kaynakların etkin kullanılmasının da önüne geçti. Mikro ölçekte bakıldığında kişilerin çıkarınadır ama makro ölçekte bakıldığında aslında çarçur edilmiş bir paradır. Biz bu kadar zengin bir ülke değiliz" şeklinde konuştu.

Yavuz, geçmişte 38 yaşında kadınların, 40 yaşında erkeklerin emekli olduklarını ve sistem sayesinde 40 yıl hatta öldükleri zaman hak sahiplerinin de 20-30 yıl aylık aldığını kaydederek sözlerine şöyle devam etti:

"Yani bu insanlar 20 yıl çalışmanın karşılığında 70 yıl emekli aylığı aldılar. Biz bu kadar zengin bir ülke değiliz. Bunu herkes biliyor. 1994 yılından itibaren sosyal güvenlik kurumlarına yapılan bütçe transferlerinin gitgide arttığı görülüyor. Eğer sistemde bir reforma gidilmeseydi bu bütçe transferleri artmaya devam edecekti. 1994 yılı ile 2007 yılı arasında sosyal güvenlik sistemine hazineden aktarılan 853 milyar YTL, eski parayla 853 katrilyon yapıyor. Başımızdaki terör belası 25 yıldır 400 milyar dolarımızı yemiştir. Aynı şey değil tabii emeklilere verilen para sistemin içinde kaldı." Türkiye'nin 2005 yılı nüfus piramidinin gayet sağlıklı göründüğünü dile getiren Yavuz, "Tabana doğru genişleyen 2026 yılından sonra ise piramidimiz gitgide şişmanlamaya 2070 yılında piramit olmaktan çıkıp kümbete dönmüş olacak. Durum böyle olunca çalışan iş gücü orantısı ile emekli olan kişiler arasındaki oran çok fazla bozulacak" dedi.

Yeni sistemle ilgili olarak eleştirilen noktalardan birinin katsayıların düşürülmesi olduğuna değinen Yavuz, bu katsayıların 2036 yılından sonra emekli olacaklar için geçerli olacağını söyleyerek, "Katsayıların düşmesi sonucunda emekli aylıklarında bir miktar düşüş olacak. Ama geçmişte de 100 lira yatırıp 104 lira emekli aylığı alıyorlardı" diye konuştu.

Sosyal güvenlik yasasında ana konulardan biri olan yaş ve prim gün sayısına da dikkat çeken Yavuz, 2000 yılından sonra ilk defa işe giren erkek sigortalıların 60, kadın sigortalıların da 58 yaşında emekli olacağını dile getirerek, "Şu an için Bağ-Kur, SSK, Emekli Sandığı dahil olmak üzere emekli yaşında herhangi bir değişiklik yok. İlk uygulama 2036 yılında emekli olacak kişilerde yapılacak. 2036 ve 2037 yıllarında kadınlarda emeklilik yaşı 59'a, erkeklerde 61'e çıkıyor ve kademeli olarak en son erkekler 2045 yılında kadınlar ise 2048 yılında 65 yaşında emekli olmaya başlayacaklar.Yalnız o yıllara kadar yaşam kalitesinin artacağı bir aşikar. Beklenen ortalama hayat süresi de artacak. Türkiye'de hayat süresi 80 yıl olacak. 65 yaşına gelmiş bir insanın 15 yıl daha yaşaması bekleniyor" diye konuştu.

Yavuz, prim gün sayısının mevcut uygulamada Bağ-Kur ve Emekli Sandığı'nda 9 bin iş gününü dolduran, sigortalı çalışanlar da ise 7 bin iş gününü doldurunca emekliliğe hak kazandıklarını ifade etti.

Bu kanundan sonra ilk defa işe girecek olanlar için Emekli Sandığı ve Bağ-Kur için 9 bin gün şartı yine aranacağını kaydeden Yavuz, SSK'lar için ise 7 bin gün olan gün sayısının 7 bin 200'e çıkarıldığını belirtti.

Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürü Ahmet Yetim oturumdaki konuşmasında kurumun kabuk değiştirdiğini belirterek, Sosyal Güvenlik Kurumu'nun amacının vatandaşlara daha iyi ve işet bir şekilde sosyal güvenlik hizmeti sunabilmek olduğunu söyledi.

Serbest Muhasebeci ve Mali Müşavirleri Odası Başkanı Mehmet Nabioğlu da kısa bir konuşma yaparak, "İşgücümüzün ne kadar ağır olduğu malum. Uygulayıcılar olarak bu tür yasal düzenlemeleri bizler ne kadar özümsersek mükelleflerimize de o kadar kaliteli hizmet sunmuş oluruz" dedi.

(SMR-OÇ-Y) 26.06.2008 17:44 TSİ