Gençlerin Tercihi Perakende Sektörü
Türkiye'de Perakende Sektörü Hızla Gelişirken, Gençler İçin de Önemli Kariyer Fırsatları Sunmaya Devam Ediyor. Perakende Sektöründe Faaliyet Gösteren Firmaların Kariyer.net'te Verdiği İlanlara Başvuranların Yüzde 76'sının 30 Yaş Altında Olması, Bu Sektörü Özellikle Gençlerin Tercih Ettiğini Ortaya Koydu.
Türkiye'de perakende sektörü hızla gelişirken, gençler için de önemli kariyer fırsatları sunmaya devam ediyor. Perakende sektöründe faaliyet gösteren firmaların Kariyer.net'te verdiği ilanlara başvuranların yüzde 76'sının 30 yaş altında olması, bu sektörü özellikle gençlerin tercih ettiğini ortaya koydu.
Kariyer.net'ten yapılan açıklamaya göre, perakende sektöründen firmaların Kariyer.net'te verdiği iş ilanlarına başvuranların yüzde 37'si 17-25, yüzde 39'u ise 25-30 yaş arası adaylardan oluştu. Başvuru yapanlar arasında 30 yaş üzerinde bulunanların oranı ise yüzde 24 seviyesinde kaldı. Bu tabloya bakıldığında perakende sektöründe çalışmak isteyenler arasında 30 yaş altında bulunanların oranının yüzde 76'ya ulaştığı görüldü. Perakende firmalarının verdiği ilanlara 2006'da toplam 1 milyon 126 bin 900
başvuru yapılırken, 2007 yılının ilk 10 ayında bu sayı 2 milyona yaklaştı.
Kariyer.net'te yayınlanan ilanlara yapılan başvurular, yüzde 38'lik oranla en çok satış pozisyonu içerenler oldu. Perakende sektörü sunduğu hızlı yükselme fırsatı, firma tarafından sunulan eğitim olanakları ve kariyer planlama hizmetleri nedeniyle gençlerin gözdesi konumunda bulunuyor. Perakende sektöründe iş arayanların yüzde 57'sini erkekler, yüzde 43'ünü ise kadınlar oluşturuyor.
Konuya ilişkin açıklama yapan Kariyer.net Genel Müdürü Yusuf Azoz, perakende sektörü için özel olarak hayata geçirdikleri çalışmalarla bu alandaki firma ve adaylara odaklı hizmet sunduklarını belirtti. Kariyer.net olarak tüm sektörlerde olduğu gibi perakende sektöründe faaliyet gösteren firmaların da doğru insan kaynağına en kısa yoldan ulaşmalarını internet ortamından sağladıklarını kaydeden Azoz, sektörün ihtiyacının sadece üniversite mezunlarıyla değil, ilgili pozisyonlarda aranan niteliklere sahip
lise mezunları ve özellikle de meslek lisesi mezunlarıyla çözülebileceğini bildiklerini söyledi.
Sektörle ilgili fırsatları ve işverenlerin beklentilerini meslek lisesi ile meslek yüksekokullarına yaptıkları ziyaretlerle öğrencilere anlattıklarını, böylece gençlere perakende sektöründeki kariyer fırsatları konusunda bilgi aktarmaya gayret ettiklerini ifade eden Yusuf Azoz, "Çünkü biliyoruz ki, perakende sektörünün bilinçli çalışanlara ihtiyacı var. Adayların perakende sektöründe özellikle satış işini geçici bir iş olarak değil, kariyer basamaklarını diğer sektörlere oranla daha hızlı tırmanmalarını
sağlayacak önemli fırsat olarak görmelerini sağlamaya çalışıyoruz. Çünkü bu meslek, tüm diğer mesleklerde olduğu gibi, hakkıyla yapıldığında hayat boyu severek üstlenilecek bir iş olarak algılanmalı gençlerimiz tarafından. Ayrıca Kariyer.net'te perakende sektörü için özel bir sayfa oluşturduk ve işverenler ile adayları burada bir araya getiriyoruz. Şu anda sitemizde yayınlanan perakende sektörüne ait ilanlara her gün on binlerce başvuru yapılıyor. Sektörün gençlerden gördüğü ilginin artarak devam edeceğine
inanıyoruz" dedi.
(CHT-CC-CC-E)








