Memur Maaş Sistemi Değişecek

Hükümet memur maaşları arasındaki dengeyi sağlamak için Devlet Memurları Kanunu'nda düzenlemeye gidiyor. Yapılacak düzenleme sonrasında maaş unsurları temel görev aylığı, hizmet fark ek ödemesi, performans ödemesi ve diğer sosyal haklara göre belirlenecek.

Ayrıca, hükümet yeni maaş sisteminde derece sisteminden vazgeçerek, bir basamak ve grup sistemine geçmeyi hedefliyor.

Toplu görüşmelerde beşinci tur sona erdi. Başbakan Yardımcısı ve Devlet Bakanı Mehmet Ali Şahin'in görüşme öncesinde sendika başkanları ile ayrı ayrı yaklaşık bir saat görüştüğü öğrenildi.

Görüşme sonrasında Kamu-Sen Başkanı Bircan Akyıldız ve Memur-Sen Başkanı Ahmet Aksu ile birlikte basın açıklaması yapan Şahin, sendikaların tekliflerini Hazine Müsteşarlığı ve Maliye Bakanlığı yetkilileri ile görüştüklerini belirterek, "Gerek Kamu İşveren Kurulu gerekse konfederasyonlar hep bir şeyin üzerinde duruyor; kamu kurumlarında çalışan personelin büyük bir bölümünün, maaş artışlarından ziyade değişik kurumlarda çalışan aynı statüdeki personel arasındaki maaş ve ücret farkından şikayet ediyor" diye konuştu.

Kurumsal ve ünvan bazında ciddi adaletsizliklerin olduğuna dikkat çeken Şahin, bu sorunu Maliye Bakanlığı ve Hazine Müsteşarlığı yetkilileri ile yaptığı toplantıda gündeme getirdiğini söyledi.

-DEVLET MEMURLARI KANUNU'NDA YENİ DÜZENLEME YAPILACAK-

Şahin, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun öncelikle mali ve sosyal hükümlerini düzenleyen bölümünde köklü reform sayılabilecek adımlar atılması gerektiğine dikkat çekerek, üzerinde çalışılan taslağın bir an önce yasallaştırılması gerektiğini altını çizdi.

Düzenlemelerin yapılması durumunda maaş unsurlarının çok sade hale geleceğini dile getiren Şahin, "Çok karmaşık maaş sistemimiz var. Memurun maaşını hesap ederken birçok unsuru bir araya getiriyoruz. Bunu 3'e indirmeyi planlıyoruz. Temel görev aylığı, hizmet fark ek ödemesi, performans ödemesi ve diğer sosyal haklar olacak. Yeni maaş sistemimizde derece sisteminden vazgeçerek, bir basamak ve grup sistemine geçmeyi hedefliyoruz" diye konuştu.

Memur maaşları arasındaki farkı gidermek için 2005 yılında 40 artı 40 olmak üzere denge tazminatı sistemini getirdiklerini hatırlatan Şahin, bunun sorunu çözmeye yetmediğini ifade etti. Ek ödemenin ortalamasının 450 YTL olduğunun kaydeden Şahin, bu sene denge tazminatının 90 YTL'ye yükseltilmesiyle birlikte aradaki farkın 360 YTL'ye düştüğünü vurguladı.

-360 YTL'LİK FARK 3 YILDA ÖDENECEK-

1 milyon 400 bin memurun denge tazminatı aldığını belirten Şahin, şöyle konuştu:

"Aradaki farkı kapatmak için bu yıl yasal düzenlemeyi meclisten geçirip yürürlüğe koymak için çalışıyoruz. 360 YTL'lik farkı ise 3 yıllık dönem içerisinde öder ve 2010'a kadar bu farkı kapatırız. Ödeme şekli üzerinde Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontroller Genel Müdürü başkanlığında kurulan Mali ve Sosyal Haklar Komisyonu çalışma yapacak."

2008 yılı başından itibaren bu iyileştirmelerin uygulanmaya başlanabileceğini vurgulayan Şahin, bu öneriye konfederasyonların prensip olarak sıcak baktığını söyledi.

Şahin, hükümetinde bunu prensip olarak çözmek istediğini kaydederek, memurun adaletsizliği giderme beklentisinin olduğunu dile getirdi.

-HÜKÜMET, ORANSAL TEKLİFİNİ SUNMADI-

Mutabakata varılması durumunda idari maddelerle ilgili konuları tekrar görüşeceklerine dikkat çeken Şahin, çarşamba günü daha detaylı konuşmak için tekrar toplanacaklarını açıkladı. Oransal zam teklif etmediğini bildiren Şahin, bu teklifi bir dahaki toplantıda getireceğini vurguladı.

Basının sorularını yanıtlayan Şahin, bu tür temel değişikliklerin tepki ile karşılanabileceğine dikkat çekerek, bunun için az da olsa tepki beklediklerini kaydetti.

-YÜZDELİK ARTIŞLAR DA OLACAK-

Şahin, "Tabii ki gruplardaki bazı yerlerde itirazlar olacaktır. Bunu yaptığımızda hiçbir kamu maaşında düşme olmayacak. Çok büyük bir kitlenin maaşında tabii ki artışlar olacaktır, farkı kapatmak için artış dışında da yüzdelik artış olacak. Hükümet olarak tepkileri göğüslemeye hazırız, yeter ki eşit işe eşit ücreti yansıtabilelim" diye konuştu.

İçeride hiçbir rakamın konuşulmadığını belirten Şahin, içeride konuşulan rakamlar sonrasında sendikaların bunu böyle anlamış olabileceğini, bunu anlayışla karşıladığını söyledi.

Bu seneki toplu görüşmenin farklı arz ettiğini dile getiren Şahin, 1965 yılında çıkan Devlet Memurları Kanunu'nda yıl içerisinde yapılan değişiklikler sonrasında kanunun yamalı bohçaya döndüğünü ifade etti.

-SEPET DÜZENLEMESİ OLMALI-

Kamu-Sen Başkanı Bircan Akyıldız, bütün farklılığın buraya yansıtılması konusunda endişeleri olduğunu vurgulayarak, "Biz sepet düzenlemesi istiyoruz. Yapılacak artışlar taban aylığı, denge tazminatı, sendika ödentisi, aile yardımı içerisinde paylaşılmasını talep ettik" dedi. (ANKA)